第510章

“咱倆每個月拿著五位數的薪水，那不得幹一些別人想幹又不敢幹的事兒嗎？”

隨著周氏越做越大後，類似杆子絡腮胡壯漢這一類原本通過暴力手段，進行市場擴張的“人才”也逐步退出了第一序列。

因為當一個公司規模做到一定程度後，它勢必就會製定各類的規章製度，一切按照現有的規則運行。

任何一家企業，都會有自己的運營管理方法。

而杆子和絡腮胡這種“特殊人才”在大型企業中能夠發揮出的作用，無疑又是非常有限